Onze Financiele Blog

Onze diensten bestaan uit:

  • Financiële diensverlening
  • Fiscale dienstverlening
  • Consultancy
  • Salaris en HRM

FINANCIELE DIENSTVERLENING

 

Een correcte financiële administratie is meer dan een wettelijke verplichting. Het voeren van een complete boekhouding is onontbeerlijk en geeft een realistische kijk op de financiële situatie van uw onderneming. Zonder een correcte boekhouding is een gefundeerd bedrijfsbeheer onmogelijk.

 

Alles staat of valt met een degelijke financiële huishouding waarin de puntjes en de komma’s op de juiste plaats staan. Niet alleen voor u, maar ook voor uw klanten, leveranciers, uw bank en de belastingdienst. Uw boekhouding behelst heel wat meer dan enkel debet-credit & actief-passief.

Het voeren van de financiële administratie kunt u geheel of gedeeltelijk aan ons uitbesteden zodat u zich kunt focussen op uw Core Business. Inzake de financiële administratie verrichten wij conform de wettelijke normen de onderstaande werkzaamheden:

  • inrichten van administraties
  • inboeken van administraties
  • administratieve ondersteuning
  • beoordelen van administraties op hun doelmatigheid
  • wegwerken van achterstanden in de administratie
  • vastleggen van financiële administraties
  • controleren van financiële administraties
  • samenstellen van jaarrekeningen
  • opstellen prognoses (liquiditeit-, balans- en resultaatprognoses)
  • opstellen cashflow overzichten
  • opstellen financiële prognoses voor startende ondernemers
  • opstellen maand-, kwartaal en jaarrapportages
  • adviseren en begeleiden bij de automatisering van de administratie
 

CONSULTANCY

Uw onderneming is veel meer dan alleen maar cijfers. Consultancy gaat nog een stap verder dan financiële en fiscale dienstverlening. In korte tijd adequate oplossingen aandragen, in de ruimste zin van het woord, dat is wat huidige ondernemers van hun adviseurs verlangen.

Het is voor u al ondernemer van groot belang om een helder inzicht te hebben in uw bedrijfssituatie en proactief te kijken naar de toekomst. Om uw onderneming succesvol te leiden, moet u periodiek weten hoe uw bedrijf er voor staat. Hoe beter u geïnformeerd bent, hoe sterker uw onderhandelingspositie met klanten en leveranciers. Ook de banken vragen naar onderbouwde rapportering van actuele en toekomstige cijfers. Goed gestructureerde financiële informatie schept goodwill en vertrouwen. Tevens kan duidelijke en regelmatige rapportering ook bijdragen in het sturen van uw personeelsbeleid in de gewenste richting.

Onafhankelijk van het economisch klimaat kunnen wij u helpen om de potentiële waarde van uw onderneming stap voor stap te maximaliseren of om binnen de aanwezige mogelijkheden een volgende stap te zetten. Investeringen, overnames, verkoop en liquidaties zijn intensieve transacties voor uw onderneming en uzelf als ondernemer. De beslissingen op deze specifieke momenten zijn bepalend voor de toekomstige waarde van uw onderneming en hebben een belangrijke impact op uw persoonlijke situatie.

Het is van groot belang om een helder inzicht te hebben uw bedrijfssituatie, en proactief te kijken naar de toekomst. Dit aan de hand van overzichtelijke en duidelijke rapportages. Hierbij wordt gebruik gemaakt van financiële gegevens, eventueel gekoppeld met operationele data.

Voor iedere ondernemer die zijn business op koers wilt houden en planmatig wilt werken consulteren wij als volgt:

  • budgettering resultaten (vergelijken actuele resultaat met opgestelde budget)
  • opstellen van begrotingen/prognoses
  • financiële haalbaarheid van investeringen
  • kostprijs analyse
  • tussentijdse rapportages
  • ondernemingsplannen schrijven
  • waardering van uw onderneming
  • startersbegeleiding
  • budget aanvraag zorginstellingen

FISCALE DIENSTVERLENING

Iedereen weet dat de fiscale druk in ons land hoog ligt. Ingewikkelde en steeds veranderende fiscale wetgeving maakt het voor de ondernemer steeds moeilijker om door het fiscale bos de bomen nog te zien. Wij begeleiden en adviseren u om eventuele valkuilen te vermijden en optimaal gebruik te kunnen maken van de wettelijke mogelijkheden om de fiscale druk zo laag mogelijk te houden.

Overweegt u als startend ondernemer een onderneming te starten, of wilt u als ervaren professional uw onderneming uitbouwen, dan begeleiden wij u graag. Wij staan u bij met de basisverplichtingen op fiscaal gebied tot en met specifieke en tailormade oplossingen. Om een optimale fiscale efficiëntie te bereiken kunnen wij het volgende voor u betekenen:
  • opstellen en afwikkelen van de aangiftes, inkomstenbelasting, vennootschapsbelasting, dividendbelasting en omzetbelasting
  • aangifte inkomstenbelasting voor expats (M-biljet, C-biljet)
  • aangifte loonbelasting en sociale verzekeringen
  • indienen en opvolgen van bezwaarschriften
  • begeleiden bij boekencontroles door de belastingdienst
  • fiscale optimalisatie directe en indirecte belastingen

SALARIS EN HRM

Salaris en HRM zijn de twee belangrijke pijlers binnen het personeelsbeleid van uw onderneming. Een deugdelijke visie op uw personeelsbeleid leid veelal tot een verhoogde arbeidsproductiviteit. Sterke ondernemingen worden gedragen door sterke medewerkers. Het optimaal analyseren en beoordelen van HRM en salaris processen leidt tot het ontwikkelen van het potentieel van de medewerkers en van uw onderneming.

Goede medewerkers zijn noodzakelijk om een duurzaam personeelsbeleid te voeren. Daarom is het noodzakelijk om uw salaris en HRM processen zo goed mogelijk uit te voeren. Bovendien verandert de wet- en regelgeving continu en legt de overheid een steeds groter deel van de sociale verantwoordelijkheid bij de werkgever neer. Wij begeleiden, ondersteunen en adviseren u als ondernemer om de salaris en HRM processen betrouwbaar en correct uit te voeren. De volgende diensten met betrekking tot uw personeelsbeleid kunnen wij in overleg met u uitvoeren;

  • periodieke verwerking van de salarisstroken
  • periodiek opstellen en indienen van de loonaangifte
  • opstellen van de periodieke loonjournaalposten
  • opstellen van de jaaropgaaf voor medewerkers
  • opstellen arbeidsovereenkomsten
  • verlofregistratie
  • verzuimregistratie
  • dga gebruikelijk loon en dienstbetrekking
  • begeleiding bij VAR aanvragen
  • overige adviezen inzake personeelsbeleid